2013年5月25日，美国德克萨斯州大学圣安东尼奥分校（UTSA）Page A. Smith教授受邀为天津师范大学2012级MBA学生举办了题为Trust and Organizational Citizenship: Promoting Employee Productivity的学术讲座。天津师范大学管理学院韦福祥院长、MBA中心王晔教授出席了本次讲座。
   在近两个小时的讲座中，Smith教授对他近期的研究进行了阐述，重点讲授了组织信任各因素对员工组织公民行为预测因子的作用，该研究对员工工作绩效的提升有重要的现实意义。整个讲座过程中气氛轻松热烈，Page教授幽默的话语和精到的见解使大家感到既亲切又受益。